【工作计划】2023年全区城市管理工作要点.docx

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1、2023 年全区城市管理工作要点 2023 年是落实党的二十大精神之年，也是区城管队伍优化工作作风、提高执法水平、重塑队伍形象的关键之年。做好今年的城市管理工作意义特别重大。今年区城市管理工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，按照区委区政府部署要求，锚定提升首位度、全省争进位，高水平建设社会主义现代化新*奋斗目标，坚持人民城管*管家这一定位，突出一条主线，坚守三条底线，狠抓五项任务，不断提升城市管理科学化、精细化、智能化水平，奋力推动全区城市管理和综合执法工作全面提质增效。一、突出一条主线，充分激发党建引领内在活力一、突出一条主线，充分激发党建引领内

2、在活力 1.全面落实新时代党的建设总要求，紧扣围绕中心、建设队伍、服务群众职能定位，巩固拓展党史学习教育成果，实施机关党建领航提升行动，统筹推进融合党建书记项目 诚管通城*管家融合党员服务品牌 为民办实事实践等系列活动，充分发挥党员先锋模范作用，突出基层党组织战斗堡垒作用，以强有力的党建工作，推动和促进业务服务双提升。牵头部门（单位）：党总支、办公室 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法局 二、坚守三条底线，始终筑牢城市管理钢铁防线二、坚守三条底线，始终筑牢城市管理钢铁防线 2.坚守廉洁自律底线，落实全面从严治党主体责任和 一岗双责责任，深入开展警示教育系列活动，引导全体干部职工

3、常警醒、守底线、知敬畏，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限，真正敬法畏纪、遵规守矩。坚持标本兼治，一体推进形成不敢腐、不能腐、不想腐的浓厚氛围。找准管理执法廉政风险点，扎紧制度笼子，突出严的主基调，坚决查处违法违纪行为。牵头部门（单位）：人事科、办公室 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法局 3.坚守作风建设底线，以厚植为民情怀、提高执法水平教育和机关作风建设提升年活动为抓手，深入开展十聚焦十排查十提升，扎实推进五大行动，强化日常监督检查，严格规范公正文明执法，从严抓好教育、监察建议、巡察反馈等方面存在问题的整改工作，持续深化队伍作风建设，推动作风行风持续向上向好。牵头部门（

4、单位）：党总支、办公室、执法大队 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法局 4.坚守安全生产底线，深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神，强化安全生产意识，持续开展安全生产三年专项整治行动。严格落实三管三必须要求，加大户外广告、违建治理、渣土处置、疫情防控和办公场所等安全隐患排查，精准查找并消除存在问题，有效防范遏制各类事故发生，确保全区城管系统安全生产工作平稳有序。牵头部门（单位）：办公室（安全生产监督科）、户外广告中心、渣土中心、执法协调科 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法局 三、狠抓五项任务，全面开创城市管理崭新局面三、狠抓五项任务，全面开

5、创城市管理崭新局面（一）全力以赴落实文明长效管理（一）全力以赴落实文明长效管理。5.深化环境综合整治，扎实推进新海通大厦、中建大厦、文峰大厦、华泰楼 4 幢楼宇的建筑立面提档升级。按照城市精细化管理要求，积极推进背街小巷综合整治，补齐城市管理短板。常态化开展专项整治，持续保持全区流动摊点、占道经营等动态清零的高压态势。强化市容环卫责任制落实，督促沿街商户、社会单位主动履职，推动形成城市管理社会合力。牵头部门（单位）：市容科、执法大队 协同部门（单位）：各街道综合执法局 6.开展非法小广告及违规户外广告、牌匾标识等专项整治行动，强化协同联动、停机警示、全链执法、舆论宣传等措施，打造清新净美的城市

6、视觉空间。牵头部门（单位）：市容科、户外广告中心 协同部门（单位）：各街道综合执法局 7.多措并举推动违建治理，加大存量违建的拆除力度，始终保持新增违建 零容忍。持续培育 红色管家 群体，着力打造具有特色的违建治理党建示范工程。一体推进协同管理机制，让不敢违、不能违、不想违成为常态。牵头部门或单位：执法大队执法协调科 协同部门或单位：各街道综合执法局（二）持之以恒推进民生实事项目。（二）持之以恒推进民生实事项目。8.聚焦停车难，加强停车泊位建设管理，推进完成新增泊位 4000 个和通刘路东幸余路北等 4 个临时停车场的建设。鼓励机关、企事业单位停车场（库）错时共享、合并使用。推动逐步开放安置小

7、区地下空间。加快智慧停车系统二期建设。力争完成占道停车泊位和退界区停车场标准化建设改造。推进北片区 6 个街道 139 条背街后巷停车秩序综合整治，全面完成 10 条停车管理示范路的创建。牵头部门（单位）：车辆秩序科 协同部门（单位）：各街道综合执法局 9.盯紧关键小事，深入推进生活垃圾分类工作，强化投放、收集、运输、处置等各环节。加快推进宣教基地、垃圾桶清洗点等项目建设。扎实推进 279 个四分类的三定一督小区建设。严格五位一体考核奖惩，协调推进餐厨废弃物收处，强化垃圾分类集中处理，有效提升生活垃圾处理资源化和无害化水平，助力全区高质量发展考核。牵头部门（单位）：垃圾分类科 协同部门（单位）

8、：各街道综合执法局（三）标本兼治推动污染防治攻坚。（三）标本兼治推动污染防治攻坚。10.严格落实施工工地六个百分百，强力管控施工扬尘。加强警城联动，严厉查处渣土车非法运输、抛撒滴漏、带泥上路、工地出入口保洁不到位等违法行为。拓展扬尘在线监控安装范围，加大扬尘违法行为的查处力度，切实提高案件办理规范化水平。深入开展*区城市建筑垃圾管理办法宣贯工作，提升建筑垃圾处置管理的总体水平。完成 20个分类池、8 个中转站的建设。牵头部门（单位）：渣土中心 协同部门（单位）：各街道综合执法局 11.深化餐饮油烟管控，强化新增餐饮单位现场勘察把关。严格落实餐饮场所红、黄、绿牌分级监管制度。加快油烟在线监控安装

9、进度，定期排查更新餐饮单位数量，确保底数清、情况明、数据准。开展餐饮油烟示范街创建工作，以点带面，发挥典型示范作用。开展重要河道沿线环境整治。牵头部门（单位）：执法协调科、垃圾分类科 协同部门（单位）：各街道综合执法局（四）创新驱动提升执法管理（四）创新驱动提升执法管理效能。效能。12.持续深化综合执法体制改革，实体化运行城管委办公室，强化高位统筹协调，定期召开联席会议，推动城市管理重大事项的组织实施和疑难问题有效解决。牵头部门（单位）：办公室 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法局 13 牢固树立精管善治的城市管理新理念，严格落实行政执法三项制度，深入优化双随机、一公开监管，全

10、面推行721工作法，探索实施非现场执法模式，推动建立行政执法与司法的衔接机制，细化完善执法平台移送案件网上办案审批流程，促进办案数量质量双提升。牵头部门（单位）：法规科、户外广告中心 协同部门（单位）：执法大队、渣土中心，各街道综合执法局 14 探索建立区城管部门牵头，相关职权下放部门配合的联合指导机制，进一步加强对街道综合执法工作的指导、协调和监督。强化局区联动、条块联动、部门联动，努力形成条块结合、齐抓共管综合执法新格局，及时化解和解决城管执法工作中的突出问题，让城市管理执法更有力度、更有精度、更有温度。牵头部门（单位）：法规科、执法大队 协同部门（单位）：各科室、直属单位，各街道综合执法

11、局（五）固本强基夯实城管基层基础。（五）固本强基夯实城管基层基础。15 加强基层党支部建设，建强支部书记队伍。持续巩固深化强、转、树专项行动，大力开展作风建设提升年活动，着力推进队伍规范化建设，全面规范执法管理行为，树立新时代*城管执法队伍崭新形象。牵头部门（单位）：党总支、执法大队 协同部门（单位）：各街道综合执法局 16.树立鲜明用人导向，严格落实三项机制，让担当有为者有位、消极无为者失位。牵头部门（单位）：人事科 协同部门（单位）：各街道综合执法局 17.强化执法教育培训，借助高校、党校等平台资源开展全员集训、执法骨干轮训，适时组织开展城管法律知识竞赛、执法案卷评查、以案说法等活动，不断提升城管执法队伍的综合能力水平。牵头部门（单位）：法规科、人事科 协同部门（单位）：执法大队，各街道综合执法局 18.持续开展城管进校园、以案释法、城管开放日、为民办实事、开门评议等线下活动，潜移默化感染熏陶广大市民群众，增强市民城市主人翁意识，打牢城市管理强大群众基础。牵头部门（单位）：法规科、执法大队 协同部门（单位）：各街道综合执法局 19.组织开展最美城管人评选，挖掘、培育、树立一批先进模范典型，激励广大执法队员担当新使命、展现新作为，不断增强执法人员的集体荣誉感和归属感。牵头部门（单位）：人事科、办公室 协同部门（单位）：各街道综合执法局